Caso studio di successo
La prima realtà in Italia a unire approccio esperienziale e automazione digitale, per una cultura della sicurezza tracciabile e trasparente.
Nella gestione documentale e comunicazione interna
Gestione trasparente, automatizzata e verificabile
📅💻
Tutte le scadenze sono gestite in un unico ambiente con reminder automatici ai referenti e ai discenti, riducendo il rischio di dimenticanze.
👨🏻📡
SOC consente la condivisione sicura e tracciata dei documenti con collaboratori e consulenti esterni, migliorando la fluidità operativa
📃
Ogni attestato viene creato in pochi secondi, con dati strutturati in piena conformità normativa.
🏛️
Ogni attestato è firmato digitalmente su blockchain al momento della creazione, con validità certificata e identità univoca dell’Ente Formatore
Smeralda nasce come punto di riferimento per la formazione finanziata in Sardegna, con l’obiettivo di offrire alle imprese soluzioni personalizzate, efficaci e sempre aggiornate. Ma l’alta qualità del servizio era ostacolata da una complessità operativa crescente. Ogni corso richiedeva un doppio inserimento dei dati – sul gestionale interno e sulla piattaforma FonARCom – e la produzione manuale di tutta la documentazione da consegnare al fondo. Per gestire in modo sostenibile la crescita, Smeralda aveva bisogno di automatizzare questi flussi, senza perdere il controllo e la precisione.
✍🏼
Compilazione manuale sia su gestionale interno che su portale FonARCom senza data entry semplificato.
🔍
Ogni corso generava una mole di documenti da compilare a mano e consegnare al fondo.
Per Smeralda, un attestato è il segno tangibile di una competenza acquisita.
Con Safety on Chain, ogni lavoratore riceve il proprio attestato digitale in tempo reale, sempre accessibile da mobile. Un modo per rendere la formazione un'esperienza utile, riconoscibile e duratura.
✅ Essere verificato in qualsiasi momento, ovunque
✅ Essere condiviso con nuovi datori di lavoro o clienti
✅ Essere aggiornato automaticamente in caso di rinnovi
✅ Essere consultato direttamente tramite il proprio spazio personale
La cultura della sicurezza non è solo un obbligo normativo.
È un diritto per chi lavora.
“Con Safety on Chain abbiamo ottimizzato la gestione della formazione, lasciando più tempo al valore umano e alla relazione con le imprese.”